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总企业新一届职工代表培训会议取得良好效果
2007-10-08  来源:  [大] [中] [小]

    经总企业各部门推荐并经全体员工投票选举,有31名员工当选了总企业新一届(第六届)职工代表。在新一届职工代表中,有总企业中层及以上领导、有青年员工、更多的是在总企业经营、管理一线工作的老员工;同时在新一届职工代表中有连任几届的老职工代表,也有第一次当选的新职工代表。为使新一届职工代表更好地发挥作用、履行职责,不断提高职工代表民主管理、民主参与的能力,更有效地团结和凝聚总企业广大员工,共同为总企业改革、发展作出贡献,总企业工会于9月12日组织召开了新一届职工代表的培训会议。有23名职工代表和总企业工会委员参加了培训,陆总和薛书记也出席了会议,并作了重要讲话。
    会上总企业原工会主席吴日荣结合多年的工作实践和切身感受给大家讲了民主管理的基本常识、职工代表大会制度、职工代表的权利义务、职工代表活动的形式,以及对当好一名职工代表的基本要求。使职工代表明确了:职工代表是广大员工的代言人,不仅代表着广大员工的利益,还代表着广大员工的智慧。面对总企业快速发展的大好形势和未来改革、创新的要求,职工代表应更多地为总企业发展建言献策,更深刻地领悟总企业的发展战略、改革举措、规章制度,积极带动广大员工投身改革、参与改革,立足岗位、建功立业。而要当好一名职工代表就要不断提高自身的素质,一要加强学习,密切关心国家和总企业改革、发展、创新、图强的大事;二要密切联系员工,发挥桥梁和纽带作用;三要以身作则,成为职工群众的模范。
    会上人力资源部张萍部长还对即将正式实施的《劳动合同法》有关内容进行了讲解,使职工代表对《劳动合同法》立法的几个关系和根本主旨等内容有了初步的了解和认识。《劳动合同法》的最终目标是构建、发展和谐稳定的劳动关系,它关系着员工的切身利益,也关系着企业的利益,职工代表只有认真理解、准确掌握其要义,才能真正保护好员工的合法权益,也才能真正维护好总企业的利益。
    陆总和薛书记殷切希翼职工代表充分发挥作用,履行职责,代表广大员工积极参与到总企业的重大决策中来;加强学习,不断提高政策水平,提高参政议政和民主管理的能力;同时要通过职工代表搭建起总企业与广大员工沟通、交流的平台,及时将广大员工关心的热点、难点问题以及好的意见、建议和想法反映上来,并把总企业改革、创新的思路、政策传达下去;切实维护好员工的合法权益。希翼职工代表要勇于肩负起这份沉甸甸的责任,不辜负广大员工的信任。陆总和薛书记要求新一届工会委员会一定要紧紧围绕总企业的经营管理中心工作,继续深化职代会的工作,坚持职工代表大会制度,进一步提高职代会质量,充分调动职工代表的积极性,确保员工民主管理和民主监督工作落到实处,在总企业形成更加浓厚的民主空气,共同为构建总企业和谐、稳定、发展的大好局面贡献一份力量。 

马健 摄影

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